האפשרות להמשיך להניק מסייעת לעובדות רבות בהשתלבות לאחר חופשת הלידה ומחזקתן את מחויבותן לארגון לצד הפחתת ימי ההיעדרות.
המלצות לסביבה פיזית, מדיניות ואקלים ארגוני הנקה, בעבודה הגדרת חדר שאינו חדר השירותים, נפרד או ייעודי, שישמש לשאיבת חלב בפרטיות ולאפסונו בבטיחות.
מדיניות ואקלים ארגוני הנקה, בעבודה מתן אפשרות לעובדות מיניקות לבצע הפסקה בתשלום או שלא בתשלום כדי לשאוב חלב